안녕하세요!

제가 2021년부터 운영하고 있는 조직문화 스터디에서 신규 멤버를 모집합니다.

현재 IT, 제조 등의 업종에서 인사를 담당하고 있는 (저 포함) 총 4명이 사이좋게 스터디를 진행하고 있습니다.

21년도에는 조직문화 관련 질문, 사례, 도서 중심으로 스터디를 진행했는데요. 이론 공부를 하면 좋겠다는 의견이 있어, 23년도에는 [조직행동론- George&Jones]으로 6개월 간 스터디를 진행할 계획입니다.

아래 스터디 진행 방식을 읽어보시고, 관심 있으신 분은 구글 설문을 작성/제출해주세요. 🙂
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1. 모집 인원 : 2명

2. 모집 대상
1) 기업 HR 실무자 (해당 직무 경력 만 3년 이상~6년 이하)
2) 회사 이름을 공개하실 수 있는 분
3) 6개월 동안 성실하게 스터디에 참여하실 수 있는 분

3. 모집 일시 : 12월 31일(토)까지

https://lnkd.in/gvTnPYYd

4. 선정자 발표 : 1월 2일(월) *이메일 연락 후 > 오픈채팅방 초대

5. 스터디 기간 : 2023년 1월~6월 (6개월)

*첫모임: 1월 29일(일)

6. 스터디 진행 방식 : 월 1회 온라인 진행 (오프모임은 분기 1회 진행)

7. 스터디 커리큘럼 : [조직행동론- George&Jones] 챕터별 요약, 공유, 토론. (책 구입하셔야 해요)