우리회사의 조직문화를 조금 더 나은 방향성을 가지고 체계적으로 개선하기 위해서 어떻게 해야할지 고민이신 분들이시라면, 우리회사 조직문화의 ‘빅픽처’를 그릴 수 있는 힌트를 얻어가실 수 있는 시간이 되시리라 생각합니다.
HR Ambassador가 묻고, 최현수가 답하다. 2. 디지털 툴 도입하면, 애자일 해지나요?
확진자수를 확인하는 것으로 하루를 시작하는 것이 또 새로운 일상이 되어 버렸다. 야심 차게 세워두었던 매달 HR 앰배서더들과의 캐주얼한 주제로 ‘인사’
