KOOFA에서 조직문화를 다뤘던 새로운 방식에 대해 이야기를 해보고, 각 담당자분들이 가지고 계신 조직의 현실적인 고민과 질문들을 구기욱대표님과의 문답을 통해 해결해 봅니다.
심리적 안전감이 오히려 조직을 망칠 수도 있다. (feat. Dark side of Psychological Safety)
(이미지 출처 : https://blog.jostle.me/blog/7-ways-to-create-psychological-safety-in-your-workplace) ‘팀 안에서 편안하게 자신의 의견을 표현할 수 있는 개인적 느낌(Kahn, 1990)’으로 정의되는 심리적 안전감(Psychological Safety)이 국내
